三百六十五天的日月轮转,,,改变的是容颜和心境,,,稳固的是沉甸甸的想念。。相念不如相见,,,1月14日上午,,,陪同着一声声“老朋侪,,,良久不见”,,,2018·xcsports去职员工年会正式拉开帷幕,,,一经的xcsports人再度相聚xcsports总部,,,一起开启优美的时光之旅。。

年会现场
集团副董事长刘松在致辞中明确了年会的定位,,,“去职员工年会是一个温暖而简朴的组织,,,通过年会这个平台我们愿意为各人打造一个优异的、可持续循环的交流生态系统”,,,并从2017年xcsports十大新闻事务的角度为各人讲述了xcsports集团的生长和愿景。。连系自身建设,,,刘松与各人分享了念书和健身的主要性,,,并推荐了《人类的出路》、《向导力》、《以奋斗者为本》、《能手》、《三体》等好书,,,希望各人;;;;丶医涣,,,配合收获,,,相互前进。。

刘松致辞
精彩的致辞事后,,,各人追随主持人坐上时光穿梭机,,,一同回忆一经相伴的不老时光。。一经一起绘图、加班、喝酒、熬夜、欢呼的场景随着一张张旧照片闪入脑海,,,一别经年,,,再度相聚,,,不由感伤万千。。

寓目《一起有你,,,一起青春》

感伤之余多是感动,,,xcsports致力于为每一位家人提供生长和学习的时机,,,相互增进,,,实现“双赢式”生长。。无论是在职的照旧脱离的,,,我们都愿意让知识改变运气,,,让学习助力生长。。此次年会,,,集团约请原集团人力资源部李化飞(现任中原幸福、冀南事业部HRBP)为各人解说职业生涯妄想;原集团办公室主任苗月梅(现任新华包管理财妄想师)与各人分享了投资理财方面的知识。。

李化飞作主题分享
李化飞以《心有理想 鲜花盛开》为题举行分享,,,他从猎聘的视角详细叙述了“一个焦点、四个驱动”的职业生涯治理模子和Y型职业生长通道,,,他体现内在的自我驱动可以促成职业选择,,,而外在生长驱动则影响职业目的;在职业生长中蓄势的黄金十年里,,,不可怕苦,,,必需举行有用的专业学习和手艺治理学习,,,才华买通向上生长的通道。。最后他与各人分享了“跳槽”的看法,,,很是发人深省——跳槽不是转学而是“升学”,,,希望各人不要“总是拼命在贫瘠的土地上耕作”,,,也不要“在肥沃的土地上而不自知”。。

苗月梅作主题分享
苗月梅在讲述理财包管知识时,,,为各人厘清了“理财”和“投资”的区别,,,同时,,,以生动有趣的事例向各人解说了怎样运用科学的方式举行理财。。她体现,,,风控是家庭财务杠杆平衡的基石,,,选择准确合理的包管险种可以给家庭带来放心的包管。。

部分参会职员合影
知识的学习永无止境,,,欢喜的时光总是急遽。。随着时间的流逝,,,年会也在各人的欢笑声中靠近尾声。。情缘似水,,,时而委婉汇聚,,,时而分奔四散,,,纵然我们天各一方,,,也会期待下一次的回眸!xcsports生长至今与每一位老朋侪的辛勤支付是分不开的,,,纵然我们暂时疏散,,,但心中永远铭刻。。老朋侪,,,我们祝福相互一起青春,,,也接待列位随时回家,,,我们永远是xcsports人。。
年会精彩瞬间 》》


